呆夢天空

今天去阿姨家聚餐，抓了本商業週刊來看，感覺是很多人都需要的課題。

窮忙大解放

大概記一下覺得有用的重點：
1.找出時間殺手
是否花太多時間在不重要的事上?要對工作下底線，如果一件不重要的事可以花30分鐘解決，有需要花到60分鐘嗎?
2.不要做濫好人
不必要的聚會、會議、MSN、工作，要懂得拒絕。(事實上很早之前自己是個濫好人，已經改進很多了。只是至今還是分不清：是理智還是冷漠?是有效率還是沒人情?)
3.分清急事與要事
你今天的時間花到哪裡去了？你未來三年，想達到什麼目標？你現在做的，與這件事有關嗎？不是光顧著新進工作或急事，重要但不急切的事反而是最值得努力投資的。認清楚哪些是最重要的事了嗎?
4.Big5秘訣
80%的產出往往來自20%的努力。如果照重要性列出每天要事，通常第六件後便沒那麼重要，做到五件就完成那80%了。不要說拜訪客戶，要拜訪誰?要達到什麼成果?每天早上，清楚列好今天最重要的五件事！
5.老闆要聽的是答案而不是拒絕
一、先傾聽，不能一開口就拒絕老闆。二、用實際數據（而非情境描述），告訴老闆自己目前的工作負荷。三、主動向老闆提其他可行替代方案。藉由溝通三部曲，將「No」藏在答案裡。這樣一來，老闆就不會成為你時間管理的敵人。
6.生命中最重要的事
一、替你的70歲生日寫篇生日頌，寫出一生最有成就與驕傲的事，了解自己的渴望。二、選出7個你願意且必須扮演，且會做得好的角色。三、思考這些角色要達到你夢想中的目標、關鍵任務為何？
要把能量放在「你比人家在行、讓你愉快，且對你生命遠景影響最大的事」。
其實個人覺得商週內容有時也是大同小異的，偶而看看提醒自己就好，難在能確實實踐，用自己豆腐般的意志力(嘆)

另外，還看了何飛鵬專欄的文章「沒日沒夜過兩年」(引用張小姐的節錄文章)，對自己不奉守Deadline、害怕挑戰的現狀也滿慚愧的。

文章記得最清楚的是：「我要的是能獨當一面、懷有高度自我期許的人才，而不是永遠跟著我的部下。」
「我不斷地給工作，而工作者不斷準時、努力，並超額快速完成...這是一個相互挑戰更大極限的過程，如果有一方停下來，挑戰就結束了。」

很像這專班的兩年，或者專班畢業後可能會進西基動畫的兩年，或者這文章可以當成是自己老闆寫的。一直都要求自己「全力以赴」，大學完卻覺得自己再沒那股拼勁；一樣想著「盡力就好」，卻沒有非要完成的努力或做得漂亮的成果。是因為大學完覺得健康睡飽第一嗎?要保持塗鴉遊樂寫Blog「活在當下」的人生嗎?我不討厭現在睡飽才能衝刺的體質，可是電玩呢?逛BBS呢?為了這兩年或四年，能有專業(動畫)人才能力的期許，是不是更該優先努力某些事呢?

很喜歡漫畫裡的台詞：『「我已經盡力了」「我已經努力過了」...你這麼想嗎? 』戒掉閒事，設限小事，想好今天的五件事。最後，時時刻刻想著這輩子「專屬於你的事」！